PLAATS IN DE ORGANISATIE:

  • Maakt deel uit van het algemeen bestuur van de regio.
  • Maakt deel uit van het regionaal trainingsteam

DOEL VAN DE FUNCTIE:

  • Het coördineren en organiseren van de werkzaamheden van het regionaal training- en ondersteuningsteam voor wat betreft de deskundigheidsbevordering van de direct en niet direct leidinggevenden en bestuurders van de scoutinggroepen binnen de regio.

HOOFDTAKEN:

  • Is verantwoordelijk voor de coördinatie, de organisatie en de uitvoering van het trainings- en ondersteuningbeleid van de regio.
  • Zit vergaderingen voor van het trainingsteam.
  • Geeft leiding aan de medewerkers van het regionaal trainings- en ondersteuningsteam
  • Is verantwoordelijk voor de uitvoering van het medewerkersbeleid in het regionaal trainings- en ondersteuningsteam.
  • Is verantwoordelijk voor het budget van het regionaal trainingsteam.
  • Is verantwoordelijk voor een vraaggestuurd trainingsaanbod.
  • Neemt deel aan de algemene bestuursvergadering van de regio.
  • Neemt deel aan het landelijk trainingsberaad van de vereniging.

BENODIGDE  DESKUNDIGHEID:

  • Beleidsmatig en planmatig kunnen denken en werken.
  • Dient bereid te zijn, om door middel van cursussen en training, deskundigheid te vergaren
  • Ervaring en deskundigheid op het gebied van trainingen, bij voorkeur binnen Scouting.
  • Beschikt over goede communicatieve vaardigheid.

GEWENST:

  • Ervaring in coördinerende functie.
  • In teamverband kunnen werken.